Code de référence:  105722

STAGE - ASSISTANT RETAIL MERCHANDISER EUROPE - JANVIER 2025 (H/F/X)

PARIS, J, FR

Trainee/Intern
  
  

La Maison Chloé a été fondée en 1952 par Gaby Aghion, une Parisienne d'origine égyptienne qui voulait libérer le corps des femmes de la mode formelle et rigide de l'époque à travers le prêt-à-porter de luxe.

Depuis près de 70 ans, Chloé inspire les femmes en créant des collections et des accessoires de mode, en révélant des histoires et en partageant ses expériences. La vision avant-gardiste de la féminité de notre fondatrice continue d'inspirer notre engagement à long terme pour soutenir la promotion des femmes.

Women moving forward. Pour un avenir plus équitable. C'est cet objectif qui nous guide dans tout ce que nous entreprenons. Aujourd'hui, notre but est de créer de beaux produits porteurs de sens pour la société et pour la planète.

Nous sommes fiers d’avoir reçu la certification B-Corp qui marque une nouvelle étape dans notre volonté de réinventer notre façon de faire du business, et nous espérons inspirer d'autres organisations.

C'est pourquoi nous constituons des équipes qui s'engagent dans notre mission. Nous voulons partager cette approche au sein de l'entreprise et avec notre communauté au sens large.

NOTRE ENVIRONNEMENT

 

Avec plus de 1000 collaborateurs dans le Monde, Chloé est l’une des Maisons de mode phare du groupe Richemont.  

 

Notre siège social, en plein cœur du 8ème arrondissement de Paris réunit 300 collaborateurs aux parcours et expériences variés, issus du monde entier. 

 

Nos espaces de travail hybrides favorisent un dialogue ouvert et un sentiment d'appartenance, tout en encourageant l'esprit d'entreprise, la créativité, l'excellence et l'impact positif.

 

Nous encourageons la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail, tout en soutenant et en inspirant chaque individu.

 

L’EQUIPE

 

Au sein de l’équipe Europe, le poste d’Assistant.e Retail merchandiser, sous la responsabilité de la Directrice Retail Merchandising Europe, est intégré au sein de l'équipe pour assister la marque sur le réseau full price et outlet. 

LES PRINCIPALES RESPONSABILITES

Réseau Full Price

Achats

- Aide à préparation des Achats à travers les analyses de fin de saison

- Aide à la préparation des revues de fin de showroom

 

Suivi du business & Animation du réseau

- Suivi et analyses hebdomadaires des performances boutiques afin d’optimiser les ventes et sell through

- Gestion des outils de communication avec les boutiques (newsletter, gift guides)

- Aide à la préparation et à l’animation des sessions de formation

 

Outlet

  • Mise à jour des reportings hebdomadaires
  • Analyse et suivi des performances boutiques afin d’optimiser les ventes
  • Analyses des stocks et demandes de réassort si nécessaire
  • Aide à la création des outils de communication avec les boutiques (newsletter)
  • Suivi du pricing

PROFIL RECHERCHE

Vous bénéficiez d’une première expérience en retail merchandising idéalement dans une maison de mode

 

  • De solides compétences analytiques pour suivre et analyser les ventes, niveau avancé sur Excel
  • Un sens du business allié à une sensibilité à l’univers de la mode
  • Le souci du détail, la capacité de respecter les délais et être capable d'accomplir plusieurs tâches à la fois grâce à de solides compétences en matière d'organisation et de gestion du temps
  • Excellente communication
  • Un esprit d'équipe positif, proactif et collaboratif
  • Anglais courant obligatoire

 

ATTITUDES RECHERCHEES

 

Entrepreneuriat : Vous prenez des initiatives et agissez comme s’il s’agissait de votre propre business. Vous êtes responsable de vos décisions, vous agissez avec passion et détermination, afin de saisir les opportunités et donner vie aux idées.

 

Esprit d’équipe : Vous fédérez et rassemblez autour de projets tout en encourageant la collaboration pour atteindre des résultats encore meilleurs. Vous êtes engagés pour la diversité des personnes et des idées.

 

Excellence : Vous poursuivez vos idées jusqu’à leur mise en oeuvre, et vous surpassez afin de fournir des résultats qui vont au-delà de l’excellence à laquelle s’attendent les client.e.s d’une maison de luxe.

 

Créativité : En combinant imagination, curiosité et enthousiasme, votre créativité apporte de nouvelles perspectives, des idées originales et des solutions nouvelles afin de répondre aux défis d’aujourd’hui et de demain.

 

Impact positif : Vous êtes conscient.e de votre impact sur la société et sur la planète, et agissez pour l’améliorer.

 

ENGAGEMENTS & PROCESS

 

Le processus de recrutement chez Chloé est composé de 2 étapes clés avec un entretien vidéo via l’outil iCIMS et/ou un entretien avec l’équipe RH, suivi d’un entretien avec le ou la manager.

 

Nous veillons à ce que toutes les candidatures soient traitées de manière égale et équitable tout au long de notre processus de recrutement.