ALTERNANCE - ASSISTANT-E ACHAT TISSUS, BRODERIES & FOURNITURES (H/F/X) 1

PARIS, 75, FR

Trainee/Intern

La Maison Chloé a été fondée en 1952 par Gaby Aghion, une Parisienne d'origine égyptienne qui voulait libérer le corps des femmes de la mode formelle et rigide de l'époque à travers le prêt-à-porter de luxe.

Depuis près de 70 ans, Chloé inspire les femmes en créant des collections et des accessoires de mode, en révélant des histoires et en partageant ses expériences. La vision avant-gardiste de la féminité de notre fondatrice continue d'inspirer notre engagement à long terme pour soutenir la promotion des femmes.

Women moving forward. Pour un avenir plus équitable. C'est cet objectif qui nous guide dans tout ce que nous entreprenons. Aujourd'hui, notre but est de créer de beaux produits porteurs de sens pour la société et pour la planète.

Nous sommes fiers d’avoir reçu la certification B-Corp qui marque une nouvelle étape dans notre volonté de réinventer notre façon de faire du business, et nous espérons inspirer d'autres organisations.

C'est pourquoi nous constituons des équipes qui s'engagent dans notre mission. Nous voulons partager cette approche au sein de l'entreprise et avec notre communauté au sens large.

L’EQUIPE
Au sein de la Direction Prêt-à-Porter, l’équipe Développement Prêt-à-Porter, composée d’une vingtaine de collaborateurs a pour rôle de concrétiser la vision créative de la direction artisitique en permettant un développement optimal des collections.
Le poste d’Assistant.e Achat Tissus, Broderies & Fournitures est sous la responsabilité du responsable Développement et cahat Matières et a pour mission d’assister le bureau des achats autant au niveau du développement des matières de la collection, du lancement des teintures et au niveau administratif et logistique afin de contribuer à l’aboutissement du suivi des collections de Prêt-à-porter.
General Information

LES PRINCIPALES RESPONSABILITES
• Vous assurez en autonomie les lancements et le suivi des teintures spéciales des matières et des fournitures pour les collections PAP
• Vous participez au sourcing matières et fournitures
• Vous assurez le suivi des bons de commandes fournitures
• Vous réalisez les dossiers techniques des matières et fournitures pour le style, le développement et la production
• Vous assurez la mise en place et le suivi des boards fournitures et matières pour le studio, le développement et l’atelier

PROFIL RECHERCHE
• Vous êtes issu.e formation supérieure lié aux métiers de la Mode
• Vous êtes reconnu.e pour votre excellent relationnel, votre rigueur et votre organisation.
• Vous maîtrisez le Pack office (Excel, Powerpoint, Word)
• La connaissance de PDM serait un plus
• Vous maîtrisez couramment l’anglais, lamaîtrise de l’italien serait un plus
• Vous témoignez d’une réelle sensibilité produit

ATTITUDES RECHERCHEES

Entrepreneuriat : Vous prenez des initiatives et agissez comme s’il s’agissait de votre propre business. Vous êtes responsable de vos décisions, vous agissez avec passion et détermination, afin de saisir les opportunités et donner vie aux idées.

Esprit d’équipe : Vous fédérez et rassemblez autour de projets tout en encourageant la collaboration pour atteindre des résultats encore meilleurs. Vous êtes engagés pour la diversité des personnes et des idées.

Excellence : Vous poursuivez vos idées jusqu’à leur mise en oeuvre, et vous surpassez afin de fournir des résultats qui vont au-delà de l’excellence à laquelle s’attendent les client.e.s d’une maison de luxe.

Créativité : En combinant imagination, curiosité et enthousiasme, votre créativité apporte de nouvelles perspectives, des idées originales et des solutions nouvelles afin de répondre aux défis d’aujourd’hui et de demain.

Impact positif : Vous êtes conscient.e de votre impact sur la société et sur la planète, et agissez pour l’améliorer.

ENGAGEMENTS & PROCESS

Le processus de recrutement chez Chloé est composé de 2 étapes clés avec un entretien vidéo via l’outil iCIMS et/ou un entretien avec l’équipe RH, suivi d’un entretien avec le ou la manager.

Nous veillons à ce que toutes les candidatures soient traitées de manière égale et équitable tout au long de notre processus de recrutement.

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