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Code de référence:  81934

CDI - Chef de Groupe Développement Packaging Parfums

Paris, J, FR

Permanent
  
  

L’histoire de Cartier repose sur l'audace et la passion. Nous avons adopté un esprit pionnier et audacieux qui continue d’inspirer nos équipes, tous métiers confondus, de nos boutiques à nos ateliers et nos sièges sociaux depuis plus de 170 ans. Nous comptons plus de 8500 collaborateurs de 90 nationalités différentes qui partagent un esprit indépendant et un engagement envers l’excellence, et qui ont pour ambition d’enrichir en permanence l’héritage de la maison en repoussant les limites de la créativité. 

  
  

Cartier, whose name is synonymous with open-mindedness and curiosity, sees beauty in everything. Creativity, freedom and excellence are all central to its values. From jewelry and fine jewelry to watchmaking, accessories and perfumes : Cartier’s creations symbolize the fusion of exceptional savoir-faire and timelessness.

 

 

 

Chef de Groupe Développement Packaging Parfums - CDI

 

 

Votre Mission

 

Au sein de la Direction Industrielle Parfums de la Maison Cartier et rattaché(e) au Responsable Développement Packaging, le Chef de Groupe Développement Packaging Parfums est en charge avec son équipe du développement packaging produits sur l’ensemble du processus de lancement (du Brief Marketing à la livraison des produits finaux) dans le respect des objectifs de qualité, de délai et de rentabilité définis. Il ou elle anime une équipe de Chefs de Projet Industriel et participe activement à la définition et au déploiement de la stratégie industrielle de la Maison Cartier en étant notamment force de proposition concernant les innovations liées à son expertise. 

 

 

Principales Responsabilités

 

I. Management d'une équipe de Chefs de Projet Industriel

- Animer, motiver et développer une équipe de Chefs de Projet Industriel dans le respect des principes et valeurs de la Maison Cartier 

- Organiser et piloter la répartition des projets au sein de son pôle et accompagner l'équipe dans la gestion des priorités 

- Etre force de proposition sur les évolutions à envisager en termes d'organisation et de process au sein de son pôle 

 

II. Développement du Packaging Produit

- Analyser les maquettes et briefs Marketing des projets 

- Définir et assurer la rédaction du descriptif technique des produits

- Fournir les éléments techniques pour le lancement des appels d’offres fournisseurs et assurer l'analyse de la partie technique (matériaux, technologies, plans, etc.) des offres 

- Recommander les options technologiques les mieux adaptées au projet et contribuer au choix des fournisseurs avec l'équipe Achats

- Valider les plans et chaque étape clé de développement et de mise au point des outillages

- Valider les normes des nouveaux produits : bon à tirer (BAT), pièces standards, panoplies de défauts avec l'équipe Qualité

- Fournir à la Qualité les éléments pour définir la gamme de conditionnement chez les sous-traitants

- Assister au démarrage de production des articles de conditionnement et assurer leur suivi technique (résolution de problèmes) jusqu’à la fiabilisation des cadences industrielles.

 

III. Pilotage du Planning Projet & Suivi de la Chaîne Graphique

- Piloter la création du planning projet du début à la date de mise à disposition des produits finis et le partager avec l'ensemble des parties prenantes (Direction Industrielle, Marketing, Cartier Opérations, etc.)

- Garantir le leadtime de développement produit selon la complexité produit et animer les réunions d'avancement de projet

Définir les actions nécessaires pour tenir les engagements liés au projet et s’assurer de leur réalisation.

- Assurer le suivi de la charte graphique : réception, validation et transmission aux imprimeurs des documents d'impression conformes et exploitables

Valider les Bons à graver auprès des imprimeurs et décorateurs

 

IV. Suivi des Produits pendant leur Cycle de Vie

- Assurer la création et la mise à jour des spécifications techniques des articles de conditionnement ainsi que la collecte des données permettant la déclaration annuelle éco-emballages

- S’assurer de la conformité des articles de conditionnement aux normes et réglementations en vigueur notamment par l’obtention d’attestations packaging auprès des fournisseurs

- Adapter les produits aux évolutions techniques, réglementaires, commerciales, stratégiques qui ont lieu au cours de leur vie (repacks, transferts de site de conditionnement, interdiction d’une substance, etc.)

- Contribuer à l’analyse de la valeur des produits existants avec les Achats et la Qualité

- Rechercher les meilleures innovations et sources d’approvisionnement grâce à la veille technologique et concurrentielle, à la participation à des salons professionnels et la rencontre des fournisseurs-clés

- Contribuer à l’analyse des retours de produits avec la Qualité et mettre en œuvre les éventuelles actions correctives et améliorations nécessaires

 

 

Votre Profil 

 

Diplômé(e) d'une Ecole d'Ingénieur, vous disposez d'une expérience d'au moins 8 ans en Développement Packaging dans le secteur du Parfums ou des Cosmétiques. 

 

Fortement orienté(e) résultats, vous disposez d'un excellent sens du relationnel et de solides compétences en gestion de projet. 

 

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre proactivité et votre curiosité pour l'univers du packaging dans l'univers du Luxe. 


En savoir plus sur la vie chez Cartier



www.careers.cartier.com

Richemont possède plusieurs des plus grandes entreprises mondiales dans le domaine des produits

de luxe, avec des atouts particuliers dans les domaines de la bijouterie, des montres et des

instruments d'écriture. Cartier a rejoint le groupe en 1988.

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