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Code de référence:  82082

Pop-up and Corporate Experience Manager (F/H)

Paris 8, 75, FR

Permanent
  
  

L’histoire de Cartier repose sur l'audace et la passion. Nous avons adopté un esprit pionnier et audacieux qui continue d’inspirer nos équipes, tous métiers confondus, de nos boutiques à nos ateliers et nos sièges sociaux depuis plus de 170 ans. Nous comptons plus de 8500 collaborateurs de 90 nationalités différentes qui partagent un esprit indépendant et un engagement envers l’excellence, et qui ont pour ambition d’enrichir en permanence l’héritage de la maison en repoussant les limites de la créativité. 

  
  

Numéro 1 mondial de la Joaillerie et n°2 de l'horlogerie de prestige, Cartier fait rimer savoir-faire et excellence depuis 1847. Bien plus qu'une simple entreprise, la Maison a su faire de ses créations de véritables mythes, et ce, grâce à des hommes et des femmes qui font de leur passion leur métier.

 

Cartier International recrute un/une :

Pop-up Design & Event Manager (F/H) - CDI

 

MISSION PRINCIPALE

Au sein de l'équipe Creative Visual Experience vous êtes en charge de développer les Pop-up et la mise en scène de nos créations lors d’évènements majeurs organisés par la Maison (Le Salon mondial de l'horlogerie, les évènements de Haute Joaillerie...)

 

RESPONSABILITES CLES

Responsabilité 1 : pilotage projets éphémères & corporate experiences

  • Création des briefs créatifs répondants à la stratégie Communication/Retail/Marketing/Image

  • Partage des briefs créatifs aux agences ou Directions Artistiques externes.

  • Déclinaison du concept : scénographie, display produits, expériences et contenus.

  • Suivi du développement technique des projets. Réalisation plans et cahier des charges, prototypage, guideline et production si applicable.

  • Accompagnement et suivi des marchés : partage des concepts, adaptation et co-création en réponse aux besoins locaux, suivi de production et mise en place

  • Suivi et/ou réalisation de reporting pour chacun des projets

  • Management équipes internes (1 collaborateur) et externes en lien avec le projet.

 

Responsabilité 2 : benchmarks et prospection créative.

  • Suivi constant des tendances dans les domaines du luxe, de l'art et de la communication pour élaborer des séances de benchmark et de partage avec les équipes créatives sur une base régulière (contenu créatif, edito, événements, etc…)

  • Force créative proactive pour apporter de idées novatrices et repérer des partenaires complémentaires et de nouveaux talents.

 

Responsabilité 3 : projets transversaux

  • Elaboration et suivi d’un process de pilotage des projets en coordination avec les services partenaires (Network performance, Store design, Store VM…).

  • Evaluation des prévisions budgétaires, suivi réguliers des dépenses.

  • Communication interne : diffusion des planning, rédaction des pop-up news et élaboration de webinars.

 

PROFIL

Diplômé(e) d’un Bac +5 en école de commerce, de communication ou de Design, vous justifiez d'une expérience de 7 ans minimum sur une fonction similaire dans le domaine du luxe. Vous avez déjà occupé un poste managérial.

Passionné(e) par l'esthétique (design, art, architecture, tendances et luxe), votre curiosité et votre ouverture d'esprit font de vous une personne créative et force de proposition.

Vous possédez un grand sens de l’organisation, du détail et des priorités.

Votre aisance relationnelle vous permet d'animer, de coordonner et d'échanger avec différents interlocuteurs y compris à l’international.

Vous êtes reconnu pour vos capacités à convaincre et embarquer autour de vos projets. 

Vous avez l'esprit d'équipe 

 

Anglais et français courant

 

Poste basé à : Paris 8ème

 


En savoir plus sur la vie chez Cartier



www.careers.cartier.com

Richemont possède plusieurs des plus grandes entreprises mondiales dans le domaine des produits

de luxe, avec des atouts particuliers dans les domaines de la bijouterie, des montres et des

instruments d'écriture. Cartier a rejoint le groupe en 1988.

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